[海外版]中超“踢倒”多名主裁

　　中超的裁判危機

　　足協對國安球員周挺與當值主裁郭寶龍的處罰一出，驚起一片波瀾，解決中超面臨的裁判危機已經刻不容緩。反賭掃黑之后，一批“經驗流”老裁判遠離了裁判界，多名年輕裁判則被提升為國際級裁判，但他們的執法場次和所受歷練顯然不足，於是，各種失誤之后，停賽罰款的現象也就出現了。不能說他們有主觀惡意，但還是引起了球隊與球迷的不滿，讓中超的精彩程度大打折扣。

　　裁判們心驚膽戰，足協更是聲稱已經盡力選擇最優秀的裁判來執法中超，卻還是不能阻止重大錯判、漏判的頻繁發生。裁判們心理受到的影響也不小，球場氛圍一熱烈，有時就會發蒙﹔有些裁判為了維護權威，將錯就錯導致失誤更加嚴重。如此一來，裁判普遍得不到信任，甚至還被敵視，這也讓他們越發地不會吹了。

　　洋哨治標不治本

　　足協大幅增加了外籍裁判的執法場次，看起來是緩解了信任危機，好像外籍裁判們吹的已經不是哨子而是權威了。

　　不是每一個外籍裁判都有高水平，可足協還是樂此不疲，原因何在？本土裁判出現漏判錯判，足協必定又成了輿論漩渦的中心，但是外籍裁判執法后，即使出現問題，也不會引發太多的爭議，無需深究評判，最終不了了之，足協還不用承擔暗中做手腳的罪名，可謂“皆大歡喜”。

　　表面上請來洋哨就能解決問題，殊不知這也使本土裁判的業務水平被無視，缺乏安全感，能力上不去，無益於本土裁判的成長，足協此舉看似找到了化解矛盾的辦法，實際上卻沒有解決問題。

　　裁判職業化是方向　　　　

　　在中超執法裁判的選派上，足協裁判委員會堅持使用的抽簽制雖可以避免人為操作的可能，卻也會讓缺乏經驗的裁判出現在關鍵場次上。這是一門學問，卻交給抽簽來決定，裁判管理水平的低下顯而易見。有些亂象也許是抽簽制造成的，也許是由於對裁判員的能力不夠了解造成的，但中國裁判的管理組織架構不完善，或許才是決定性的原因。

　　各家俱樂部幾乎每輪都在抱怨裁判員的水平。但是中超是否該開始培養、扶持自己的職業裁判？加強裁判員監管、注重裁判員評估是中超可以努力的方向。歐洲一些先進聯賽已經實行了裁判職業化，中超卻沒有一個裁判是真正的職業裁判。中超聯賽是職業的，執法裁判卻是業余的，這樣的反差不免讓人有種難以言說之感。著眼於聯賽職業化、運動員職業化、裁判員職業化三者的正比協調發展，才有助於中超聯賽深層次的進步。