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2014-07-19 04:23:00|來源:海外網|字號:
海外網7月19日電 裁員,一個看上去很落寞的詞兒,這次又落在微軟頭上。17日晚間,微軟公布了一份醞釀已久的裁員計劃。
微軟裁員劍指諾基亞 芬蘭老家坐不住
微軟上一次大規模裁員是在美國經濟衰退的標志年份2009年,當時裁掉5800人,而這次的數字是:1.8萬,佔到全部員工人數的14%。這也是微軟史上最大規模一次裁員。
不過微軟可能不太喜歡稱之為“裁員”,他們的叫法是“重組”和“瘦身”。
據報道,微軟這次裁掉的1.8萬名員工中,1.25萬與諾基亞沾邊。他們來自諾基亞設備和服務部門。作為“世界工廠”的中國,自然也會受到波及。在諾基亞主要生產線上的中國工人和技術人員,恐怕免不了“躺槍”。
在收購諾基亞時,微軟曾稱,收購后每年成本可減少6億美元。這樣的“承諾”如今猶在耳畔,可不知諾基亞的老家芬蘭是否當時就預料到,微軟所說減少成本,就是針對諾基亞的裁員。
據悉,微軟將在7月22日發布財報,同時會宣布裁員具體計劃,微軟或將裁剪約25%的諾基亞員工,裁員后微軟每年或節約近10億美元人工成本。
消息一出,芬蘭顯然有些坐不住了。有報道稱,他們的民族自豪感受到打擊,芬蘭政府官員直指這是一次“背叛”,而對於微軟來說,其中的苦澀,或許隻有自己知道。
硬闖移動設備紅海世界 移動、PC產品同受考驗
本想買個大包子填飽肚子,放嘴裡才發現是餿的,不得不吐出來。這就是微軟在智能手機領域的現狀。
與裁員同步進行的是移動設備及相關部門的調整。微軟今年春天發布了基於競爭對手Android系統的諾基亞X手機,如今這一瞄准低端市場的產品也變成雞肋,食之無味,棄之可惜。在經受多年嚴重虧損后,微軟不得不收窄其在智能手機領域的雄心,降低了其對移動設備市場的注重。
長期以來,尾大不掉 、官僚文化拖累著這個龐然大物向前奔跑的腳步。
這次的裁員被稱為微軟新任CEO薩迪亞•納德拉2月走馬上任以來燒的“第一把火”。據悉,面對蘋果和谷歌已霸佔智能手機市場的現實,微軟今后的發展方向將從軟件轉變到設備和服務。而新任ceo正是此方面的行家裡手。
納德拉的改革不可不謂大刀闊斧,連微軟創始人比爾蓋茨也被這位新任CEO勸退董事長一職而擔任顧問。蓋茨對此欣然“聽命”。
作為微軟史上最大規模的裁員和內部調整,這一方面既顯示了微軟的改革決心,另一方面似乎也反映出微軟高層嗅到了危險的信號,因為這位微軟第三任CEO要想帶領微軟走向所謂的“新紀元”,要面臨的難題著實不少。
在移動計算機世界,微軟這個pc時代的霸主一直處於邊緣化位置,顯出一派薄暮景象。而其昔日的優勢產業,也面臨一連串問題。首當其沖的便是操作系統更新帶來的詬病和尷尬:操作系統每10年進行一次強制更新,卻無法保証新的操作系統得到市場的歡迎和接受。
以韓國政府為例,剛花巨資將系統從xp更新到win7,沒用幾年微軟又將對win7停止技術支持。這讓不少大規模採購商以及普通用戶“累覺不愛”。另外,由於關於Windows8操作系統有后門的懷疑一直沒有平息過,信息安全也成為微軟需邁過的一道坎。
進行大規模的人員部門架構重整,似乎是微軟向移動新世界進發的擊鼓宣言,也似乎是以自己烈士暮年之態,顯示壯志不已之心。但是這艘大船是否能在這片險象環生、百舸爭流的紅海順利航行到達彼岸,還要經過重重考驗。(肖宋君)
微軟 諾基亞 裁員 移動業務