今年打破跨區域求職登記限制

　　為更好地幫助離校未就業的高校畢業生，人社部今年專門啟動一項新舉措，實施“離校未就業畢業生就業促進計劃”。這個計劃涵蓋了畢業生就業的各個環節，基本目標是做到讓每一名有就業願望的畢業生在半年內實現就業或參加到培訓、見習等就業准備活動中。有就業願望的，可以到任何一個想求職地區的公共就業人才服務機構(除直轄市外)，辦理求職登記手續，政府免費提供職業指導、就業信息等服務，包括就業服務專項活動，過去這隻能在戶籍地實現，但現在這個方便畢業生跨區域流動就業的渠道已經暢通了。

　　今年人社部將在全國范圍內組織開展“離校未就業高校畢業生技能就業專項活動”，動員1000所國家級重點以上技工院校和職業培訓機構開展有針對性的技能培訓，幫助畢業生提升就業能力。

　　□提問部長

　　人社部建議適時公布調查失業率

　　Q：

　　北京理工大學學生：我國公布的失業率主要是登記失業率，而不是現在國際上通用的調查失業率，因此有很多人對我國現在的失業情況表示懷疑，您如何看待這件事情？

　　A：

　　尹蔚民：關於調查失業率和登記失業率的問題，這兩種統計方法世界各國都用過，我國目前對社會上公布的是登記失業率，登記失業率去年是4.1%，金融危機最高的時候登記失業率是4.3%，我們的目標是控制在4.6%以內。

　　調查失業率是各國比較普遍採用的一個統計方法，我國現在也在進行試點，人社部也多次向國務院建議，在適當時機向社會公布調查失業率，但登記失業率同時也作為工作的手段。所以這兩種調查的方法並不矛盾，而且可以互相進行印証。我認為，我們的登記失業率數據還是非常准確的，它也是真實可靠的。

　　城市承載力限制直轄市放開戶籍

　　Q：

　　中國人民大學博士：社科院今年發布的報告，2013年是人口紅利年，在制度和政策方面，對以后博士就業和留京戶口有什麼優惠政策？您對博士就業有什麼建議？

　　A：

　　尹蔚民：我建議博士生就業應該去發揮你們的專長，一定要跟你們的專業相匹配、相對口，否則在這方面的投入和積累就浪費了。

　　關於戶籍問題，除直轄市以外，凡是大學生就業，我們要求所有的戶籍地都要放開，不要給大學生就業創造區域性的矛盾。而直轄市除外是因為直轄市的人口壓力太大，城市的承載能力已經不能夠無條件地放開。大家都知道，北京存在交通問題、就醫問題、就學問題、環境問題、就業問題等，所以對特大城市有一些限制是必要的，這主要考慮的是城市的承載能力。

　　女生求職需充分了解單位和崗位

　　Q：

　　北京外國語大學英語學院研二女生：北外學外語的女生比較多，但是就業的時候可能男生相對來講比較有優勢。尹部長對女生找工作有什麼建議？

　　A：

　　尹蔚民：這個問題確實有普遍性，我們在調研過程中反映最突出的一個問題，就是性別歧視問題。現在用人單位對女生比較苛刻，這確實是普遍存在的一個比較突出的問題。這次國務院辦公廳下發的《做好2013屆高校畢業生就業工作的通知》中，專門把解決就業平等、保障畢業生合法權益作為單獨的一條提出來，這是過去沒有的。我們要解決、消除性別歧視的問題。

　　我建議女生首先對自己求職要自信，充滿信心﹔第二要做好充分的准備，一方面要對用人單位做比較好的了解，二要對自己應聘這個崗位做比較好的准備。有准備去應聘，成功的概率更大﹔最后也要互相學習、借鑒，跟同學要多做一些交流。對應聘過程當中可能有的一些情況，事先都應該有所考慮，這樣把握會比較大。

　　國考錄用公務員研究生超六成

　　Q：

　　北京交通大學生物醫學工程專業2009級本科生：您認為本科生和研究生就業各自有何特點，優勢或者劣勢各是什麼？

　　A：

　　尹蔚民：研究生和本科生在就業過程中，學歷是非常重要的一個參考資料。因為我知道，在中央國家機關招考公務員的時候，應該說超過60%的比例錄用的都是研究生，因為研究生學習的時間更長，某一方面的專科能力就更強。我在開座談會的時候，大家反映非常強烈的一個問題，就是院校歧視，不是985、211類院校的，連考慮都不考慮，甚至大學不是這個院校、研究生是這個院校的都不行，得看你的第一學歷，所以他對本科生、研究生也是有些區別的。

　　學歷是敲門磚，但是進入工作崗位以后，不論是機關、事業單位還是企業，最看重的是你的能力，看你有沒有能夠獨立負責的完成某一項工作。所以學歷問題並不是絕對的。人社部：未來5年我國青年就業壓力巨大 　　記者趙鵬